آخرین اخبار عیدی کارگری
-
عیدی کارگران و کارمندان جوابگوی چند قلم «خرید نوروزی» است؟ | زور عیدی به تورم و هزینهها نمیرسد
اقتصادنیوز:با افزایش بیسابقه قیمتها زیر سایه تورم سنگین، عیدیهای ۱۰ و ۲۰ میلیون تومانی که برای کارمندان و کارگران در نظر گرفته شده، حتی نمیتواند هزینههای ضروری نوروزی را پوشش دهد.
حداقل میزان عیدی کارگران چقدر است؟+ نحوه محاسبه
اقتصادنیوز: یک کارشناس کف عیدی، شصت روز آخرین مزد خود کارگر در کارگاه است. در ماده واحدهی عیدی به صراحت اشاره شده «معادل شصت روز آخرین مزد کارگران» به عنوان عیدی پرداخت شود مشروط بر اینکه از نود روز حداقل مزد قانونی آن سال تجاوز نکند.
برای بازنشستگان عیدی کارگری پرداخت شود
به گفته نادر مرادی ، فعال صنفی کارگران و بازنشستگان، پرداخت عیدی کارگری به بازنشستگان کارگری، یک حق مسلم است؛ وقتی تمام مناسبات مزدی کارگران در شورایعالی کار و براساس قانون کار تعیین میشود، دولت نمیتواند میزان عیدی این بازنشستگان را در لایحه بودجه مشخص کند.
بازنشستگان «عیدی کارگری» می خواهند
سیداحمد حسینی (بازنشسته کارگری اهواز) می گوید: مطالبه ما پرداخت عیدی کارگری است؛ بنابراین دولت باید در همین یکی دو ماه، ۹۰ هزار میلیارد تومان را به سازمان بپردازد تا سازمان بهانهای برای نبودن نقدینگی نداشته باشد و مجاب شود؛ توقع داریم امسال عیدی ما را کارگری بپردازند.
خبر خوش برای کارگران / کارگرهای دولتی «عیدی کارگری» میگیرند
اقتصادنیوز: دیوان عدالت امروز ۱۷ اسفند ۱۴۰۰ به نفع کارگرهای دولتی رای صادر کرد که بر اساس آن، تمام کارگران دستگاههای اجرایی کشور، «عیدی کارگری» میگیرند.
طرح پرداخت عیدی کارگری به بازنشستگان
فعالان کارگری از ارائه طرحی برای پرداخت عیدی کارگری به بازنشستگان خبر میدهند.